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人才中心開展內控制度建設內部培訓

來源:國家林業和草原局 時間:1970-01-01

關鍵詞:內控

為貫徹落實十九大精神及新時代對干部素質的新要求,根據人才中心2018年內訓工作方案安排,7月12日上午,人才中心組織內控制度建設及加強財務管理專題內訓班。內訓得到局計財司的大力支持,專門安排張棚處長為大家做專題講座。張棚處長從三個方面深入淺出地為大家分析、講解了內控制度建設以及財務管理中容易出現的主要問題及對策。

一是詳細解讀了內控制度建設的意義、目標、建設流程以及建設過程中的重點和難點。二是闡述了加強財務管理的重要性和有效途徑,強調結合本單位具體實際制定“三重一大”制度是加強內部控制的根本。三是介紹了近年來巡視和審計中發現的各類問題,大家要引以為戒,要按流程辦事,切實把工作做實做細。最后,張棚處長與大家進行了互動交流,耐心解答提問,結合具體工作進行深入探討。張棚處長的講解精彩紛呈,使大家受益匪淺,現場不時響起熱烈的掌聲。

樊華主任作了總結講話,對計財司和張棚處長的大力支持表示感謝,此次專題內訓取得了預期效果,對今后的工作有很大幫助。明確下一步中心會繼續開展相關專題內訓,不斷提高大家的工作能力和業務水平。同時提出相應要求:一是努力提高中心內部管理水平,加強廉政風險防控機制建設,確保中心協調、持續、健康發展。二是要進一步建立健全各項內部管理制度,切實抓好貫徹落實,形成“以制度管人、按流程辦事”的良好局面。三是要在日常工作中注重積累,勤于思考,善于總結,開拓創新,勇于擔當,破解難題,積極的為中心的發展獻言獻策。