今年以來，濰坊市國土資源局結合國土資源系統“兩整治一改革”專項行動，全面加強權力內控機制建設，為全市國土資源管理健康發展保駕護航。先后獲得7項國家級、8項省級、61項市級榮譽，并作為全國唯一地市代表在全國國土資源系統黨風廉政建設會議上作典型發言。最近被推薦上報為全國文明單位，已在大眾日報等媒體公示。

一是夯實基礎，完善組織保障。成立了以局主要領導任組長的權力內控機制建設領導小組、制定了《實施意見》和《工作任務及責任分工》召開了全系統權力內控機制建設暨“兩整治一改革”專項行動大會進行專題部署。班子成員實行一崗雙責，對包靠單位和部門實行親自部署、親自過問、親自協調、親自督辦。

二是堵源排點，做好風險防控。在實行業務工作流程化管理基礎上，在全局推行ISO9001質量管理認證，進一步查找和行政審批中容易產生風險的環節，消除風險產生源頭。實行拉網式排查、分類試評估計、分級式評估、定點式消除等辦法，查找思想道德、制度機制和崗位職責風險55個，實行一點一策，落實消除措施，有效防止潛在風險轉變成現實問題。

三是落實制度，建立長效機制。構建預防職務犯罪新機制。市局和17個縣市區局全部與當地檢察機關聯合印發了《關于共同開展預防職務犯罪工作的意見》，從教育、制度、監督三個關鍵環節入手，完善自律、防范和懲戒新機制，聯手構筑起抵制腐敗“防火墻”制定出臺《行政過錯責任追究辦法》，從責任范圍、主體、追究方式、程序等方面都作出了明確規定，對履行職責22種和內部管理15種不作為、亂作為問題，采取8種方式進行嚴格的責任追究。